A ASMEC é uma organização da sociedade civil sem fins lucrativos que promove a reintegração social de pessoas em situação de vulnerabilidade por meio da educação regular e profissionalizante, com metodologia própria e parcerias com o poder público.
Somos uma equipe de profissionais comprometidos com a reintegração social. Desenvolvemos e executamos programas, projetos e cursos para homens, mulheres e jovens apenados ou recém-saídos do encarceramento, adolescentes em cumprimento de medidas socioeducativas, mulheres vítimas de violência, idosos e comunidades em situação de exclusão.
Nossa sede fica na capital mineira, com estrutura física própria e equipe qualificada, e atuamos em parceria com municípios, o Estado, o Judiciário e empresas.
Organização da Sociedade Civil qualificada em formação técnico-profissional.
Empreender projetos de ressocialização e promover oportunidades de elevação da escolaridade, qualificação profissional e inclusão de grupos em situação de vulnerabilidade no mercado de trabalho, com melhora em sua qualidade de vida.
Ser uma entidade reconhecida pela qualidade da prestação de serviços e pelo relacionamento com o público do sistema prisional no âmbito da educação e da qualificação profissional, gerando novas perspectivas para o futuro.
Integridade · Comprometimento com a qualidade · Valorização humana · Superação de resultados · Melhoria contínua · Inovação.
Do primeiro quilo de feijão doado aos projetos que hoje beneficiam pessoas em todo o estado de Minas Gerais.
“Duas mulheres, uma missão: transformar vidas por meio da educação, do trabalho e da solidariedade.”
Uma doação de 10.000 quilos de feijão e 10.000 quilos de polpa de frutas deu início às primeiras ações. Com freezers obtidos com um restaurante parceiro, as fundadoras Andrea Ferreira, na captação de recursos, e Cyda Gouveia, na execução das atividades, passaram os fins de semana pesando, embalando e distribuindo alimentos nas comunidades Pedreira Padre Lopes, Avenida Nova Cachoeirinha, Sumaré e Beira Linha, no bairro São Gabriel, em Belo Horizonte.
Sem recursos para contratar funcionários, o trabalho era voluntário. Quatro tampinhas de garrafa equivaliam a um quilo, e assim foram montadas centenas de pacotes de feijão. A ASMEC passou a receber também roupas, brinquedos e materiais recicláveis.
Convênios com a SEFIPS (Setor de Fiscalização de Penas Substitutivas) e o CEAPA (Central de Acompanhamento de Alternativas Penais) permitiram que pessoas em cumprimento de penas alternativas prestassem serviços comunitários na instituição. Os primeiros folders, feitos pela própria equipe, propuseram ao Judiciário uma iniciativa pioneira: cursos de qualificação dentro das cadeias e APACs.
O Juiz de Execuções Criminais autorizou o primeiro curso profissionalizante, de padeiro, na APAC de Santa Luzia. Na sede, começou o curso de camareira. Depois, a parceria com a VEC (Vara de Execuções Criminais) levou mulheres em fase final de pena a cursos de capacitação, com encaminhamento para vagas em hotéis e estabelecimentos parceiros e redução de pena a cada jornada cumprida.
Vieram cursos de atendente de lanchonete, garçom, pizzaiolo, padeiro, salgados e culinária mineira, entre outros. A ASMEC passou a doar alimentos a asilos, clínicas e instituições de apoio a pessoas com câncer, realizou consultas médicas gratuitas e atendimento jurídico com o TJMG, em projetos de mediação de conflitos e pequenas causas.
Muitos participantes aprenderam a escrever o próprio nome pela primeira vez. Os módulos de ética profissional e comportamento no trabalho, os “Treinamentos FAST”, ganharam encontros semanais. Com o Programa de Menor Aprendiz, adolescentes chegaram ao mercado formal com acompanhamento psicológico e social, e a ASMEC ampliou as ações para o reingresso de idosos no trabalho.
Ações de qualificação em Belo Horizonte, Ipaba, Ipatinga, Andradas, Sete Lagoas, Coronel Fabriciano e Alfenas.
Projeto com o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, com atividades culturais, de saúde, educativas e sociais para jovens egressos do sistema prisional em 16 municípios de Minas Gerais.
Selo Nacional de Responsabilidade Social pelo Trabalho Prisional, do Departamento Penitenciário Nacional, e Selo de Empresa Certificada do Programa Estamos Juntos, da Prefeitura de Belo Horizonte.
Em outubro, a ministra dos Direitos Humanos e Cidadania citou a ASMEC e a presidente Andrea Ferreira como exemplos de inclusão social e ressocialização. Turmas de Doceiro em Pompéu, Culinária Mineira em Santa Luzia e Barbeiro no Socioeducativo Santa Clara concluíram a qualificação.
São mais de 240 cursos e oficinas voltados à inserção no mercado de trabalho, com duração e público definidos junto a cada parceiro.
Teoria e prática integradas, com foco em capacitação profissional, inclusão produtiva e educação continuada.
Conhecimentos que dão suporte para a reinserção na sociedade: raça, etnia, gênero, cidadania, saúde e direitos do trabalhador, entre outros.
Competências técnicas e comportamentais da profissão estudada, com metodologias práticas alinhadas às demandas do setor.
Conceitos de empreendedorismo e de gestão para tomar decisões, organizar processos e gerar renda com o que foi aprendido.
Trabalho em equipe, comunicação, resiliência e tolerância à frustração, fundamentais para o crescimento pessoal e profissional.
A aprendizagem alimenta a esperança no amanhã.
Inserção sustentável de adolescentes e jovens no mercado de trabalho, pela educação profissional da Lei 10.097/2000. Curso validado de Auxiliar de Escritório (nº 64534) e curso de Auxiliar de Vendedor do Comércio Varejista em validação.
Cursos gratuitos na sede da ASMEC, em Belo Horizonte, das 13h às 17h. Uma iniciativa da Embaixada dos Estados Unidos no Brasil com a Subsecretaria de Prevenção à Criminalidade e a ASMEC: um espaço seguro de escuta, troca e construção de conhecimento.
Acesso à qualificação e à geração de renda para quem deseja recomeçar, com prioridade para pessoas em situação de vulnerabilidade em decorrência da privação de liberdade e sem profissionalização.
Como a ASMEC se organiza: presidência, gerência e as equipes técnica, de apoio e docente.
Fundou a ASMEC em 2002 e preside a instituição. Responde pela representação institucional e orienta todas as equipes.
Gerencia a rotina da ASMEC: planejamento, parcerias e acompanhamento das ações.
Planejamento, acompanhamento social e suporte técnico aos cursos e participantes.
Rotina administrativa, logística das turmas e atendimento ao público.
Professores e instrutores responsáveis pelas aulas dos cursos.
Atendemos administrações municipais, estaduais e empresas privadas. Pela especificidade dos serviços, a contratação pode ser feita sem licitação, nos termos do art. 75 da Lei 14.133/2021.
O Programa Nacional de Promoção do Acesso ao Mundo do Trabalho é uma iniciativa do Sistema Único de Assistência Social (SUAS), coordenada pelo Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, que apoia pessoas em situação de vulnerabilidade a se aproximarem do trabalho e da renda.
Pessoas de 14 a 59 anos em situação de vulnerabilidade ou risco social, com prioridade para quem está inscrito no Cadastro Único e para públicos como pessoas com deficiência, jovens, mulheres, população em situação de rua e egressos de medidas socioeducativas.
A gestão municipal de assistência social, por meio dos CRAS, mobiliza o público, encaminha para cursos e oportunidades e acompanha a trajetória de cada participante. Entidades parceiras como a ASMEC podem executar as ações formativas.
Identificação e sensibilização do público nos territórios e no Cadastro Único.
Orientação para cursos, oficinas, intermediação de mão de obra e serviços.
Apoio contínuo à permanência nos cursos e à inserção no trabalho.
Registro e avaliação dos resultados para qualificar a política.
Confirme regras de adesão, faixa etária e recursos vigentes nas normativas atuais do CNAS e do MDS.
Prêmios e certificações que reconhecem o trabalho da ASMEC e de sua presidente.
Nada nos motiva mais do que ver alunos, parceiros e colaboradores crescendo e conquistando seus objetivos.
“Dentro do presídio fiz um curso da ASMEC de salgadeiro e, logo quando comecei a poder sair, peguei minha caixinha de isopor e fui vender meus salgados na estação do MOVE. Hoje vendo mais do que vendia drogas! E o melhor: não corro risco de ser preso de novo. Graças a Deus alguém me estendeu a mão. Cadeia nunca mais!”
“Sou agente socioeducativo e me ofereci para acompanhar adolescentes no curso de pizzaiolo. Acabei fazendo o curso junto com eles. Hoje tenho uma boa renda extra, me aprofundei e me tornei instrutor do curso. A ASMEC me tirou do lugar comum.”
“Através da qualificação, ou até mesmo da requalificação, as pessoas ganham novas possibilidades e podem aumentar a renda. Nossa parceria em Prudente de Morais tem um aspecto muito importante na relação social e na qualificação profissional.”
“Tenho uma parceria antiga com a ASMEC. O que mais me chamou a atenção foram os cursos de qualificação que nosso sindicato realizou, por meio da ASMEC, dentro do Complexo Penitenciário Estevão Pinto. Foram as turmas que mais se dedicaram. Uma experiência singular.”
Juntos, vamos mais longe. Valorizamos parcerias que fortalecem a capacitação, a inclusão produtiva e o empreendedorismo.
Em cumprimento à Lei nº 13.019/2014 (Marco Regulatório das Organizações da Sociedade Civil), a ASMEC divulga as parcerias celebradas com a administração pública: órgão parceiro, objeto, valores, vigência e situação da prestação de contas.
As informações das parcerias serão publicadas aqui em breve. Para solicitar dados, escreva para [email protected].
Confira se um certificado emitido pela ASMEC é autêntico. Digite o código impresso no certificado, ou aponte a câmera do celular para o QR Code.
Área restrita da equipe da ASMEC: controle mensal dos convênios, RH, prestação de contas, cursos e calendário. O acesso exige usuário e senha cadastrados pela administração.
Cada pessoa da equipe tem o próprio usuário, com um perfil de acesso: Administrador, Financeiro, Coordenação de cursos ou Consulta. As contas são criadas pelo administrador do sistema.
No primeiro acesso, o sistema pede que você crie uma senha nova. Esqueceu a senha? Fale com o administrador para gerar uma senha temporária.
Ir para a tela de acessoTodas as alterações ficam registradas no histórico do sistema.
Fale com a ASMEC sobre parcerias, inscrições, contratação de serviços e informações públicas.
Abre seu aplicativo de e-mail com a mensagem pronta.
Última atualização: novembro de 2026
Esta política explica como a Associação Nacional de Desenvolvimento Social e Educação Continuada – ASMEC trata dados pessoais no site, no sistema interno de gestão e nos cursos que realiza, de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/2018, LGPD).
A ASMEC, com sede na Rua Itajubá, 876, bairro Floresta, Belo Horizonte/MG, é a controladora dos dados pessoais tratados nas suas atividades. Para qualquer assunto sobre privacidade, fale com a gente pelo e-mail [email protected].
Na seção “Validar certificado”, quem tiver o código impresso no certificado pode ver o nome do participante, o curso, o período, a carga horária e o local, apenas para conferir se o documento é verdadeiro. Sem o código não é possível pesquisar nem listar certificados.
Compartilhamos dados apenas quando necessário: com os órgãos públicos parceiros, na prestação de contas das parcerias, e com os fornecedores de tecnologia que hospedam o site e o sistema (Google e Cloudflare), que seguem as próprias regras de segurança. A ASMEC não vende dados pessoais.
As informações das parcerias com a administração pública são publicadas na seção “Transparência” por obrigação da Lei nº 13.019/2014.
Pelo tempo necessário às finalidades acima e aos prazos legais de guarda de documentos. Os documentos de prestação de contas das parcerias são mantidos pelo prazo exigido na Lei nº 13.019/2014. O registro dos certificados é mantido para que eles possam ser validados no futuro.
O sistema interno exige usuário e senha individuais, com acesso limitado ao que cada pessoa precisa. As alterações ficam registradas e os dados têm cópias de segurança diárias.
Você pode pedir a confirmação de que tratamos seus dados, o acesso a eles, a correção de dados incompletos ou desatualizados, a anonimização, o bloqueio ou a eliminação de dados desnecessários, a portabilidade, informações sobre compartilhamento e a revogação do consentimento (art. 18 da LGPD). Envie o pedido para [email protected]. Se não ficar satisfeito com a resposta, você pode procurar a Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD).
Esta política pode ser atualizada. A data da última atualização fica no topo desta página.
